26-09-2020 - 1280
İşçinin İşyerine Alkollü Olarak Gelmesi
Yargıtay Kararı
26-09-2020 - 1501
İşçinin Özen Borcuna Uyup, Çalıştığı İşyerinin Ticari İtibarını Koruma Yükümlülüğü
Yargıtay Kararı
26-09-2020 - 1090
İşçinin Yazılı Ve Sözlü Hiçbir Açıklama Yapmadan İşi Terk Etmesi
Yargıtay Kararı
23-09-2020 - 1171
İşyerinde Tespih Sallayarak Dolaşmak - Geçerli Fesih
Yargıtay Kararı
10-10-2020 - 1315
İşçinin Eleştiri Sınırları İçerisinde Kalan Söz ve Davranışları - Fesih
Yargıtay Kararı
10-10-2020 - 1708
İstirahat Raporunun Kıdem Süresine Etkisi
Yargıtay Kararı
10-10-2020 - 1403
İşçilerin Tartışmasının Sataşma Ölçüsünde Olmaması - Eşit İşlem Borcuna Aykırılık
Yargıtay Kararı
31-03-2021 - 812
İşçiden İşten Ayrılan Çalışma Arkadaşının Vardiyasında Çalışmasının İstenmesi - Esaslı Değişiklik - İşverenin Haksız Feshi
Yargıtay Kararı
14-04-2021 - 1106
Başka Bir Çalışana Hakaret Etmek Haklı Fesih Nedenidir
Yargıtay Kararı
01-05-2021 - 1211
İş Saatleri Dışında İşçinin İşverene Küfür Etmesi - Geçerli Fesih
Yargıtay Kararı
07-05-2021 - 849
Çalışma Koşullarında Değişiklik Ve İş Sözleşmesinin Feshi - İşçinin Rızasının Alınmaması
Yargıtay Kararı
10-05-2021 - 1226
İşyeri İç Denetim Organı Tarafından İşçinin İşvereni Zarara Uğrattığının Tespit Edilmesi - İşçinin Görevinin Belirli Olmaması - Sorumluluğunun Bulunup Bulunmadığının Anlaşılamaması - İşe İade
Bursa Bölge Adliye Mahkemesi Kararı
25-05-2021 - 996
İşçinin Kendi Sorumluluğunda Olan Makineye İhmali İle Zarar Vermesi
Yargıtay Kararı
05-07-2021 - 849
Yıpranma Primi Talebi - Toplu İş Sözleşmesi
Yargıtay Kararı
09-08-2021 - 918
İşçinin Naklen Geldiği Eski İşyerinde Uygulanan Toplu İş Sözleşmesinin Yeni İş Yerinde Uygulanması Mümkün Değildir
Yargıtay Kararı
12-10-2021 - 809
İşçi ile Yapılan Rekabet Sözleşmesi - İspat Şartı
İstanbul Bölge Adliye Mahkemesi Kararı
25-12-2021 - 1880
İşçinin Mesai Saatlerinde Netflix İzlemesi - Haklı Fesih
Yargıtay Kararı
30 Ocak 2022, 08:42 - 895
İşçinin Topuklu Ayakkabı Giymesi - İş Kazası
Yargıtay Kararı
13 Şubat 2022, 09:54 - 773
Şirketler Arasında Organik Bağ - İşçinin Çalıştı Yerin, Yaptığı İşin ve Pozisyonunun Değişmemesi
Yargıtay Kararı
26 Şubat 2022, 10:27 - 732
İşçinin İşyeri Devrine TTK Hükmüne Dayalı Karşı Çıkması - Haklı Fesih - Kıdem Tazminatı
Yargıtay Kararı
26 Şubat 2022, 10:30 - 909
İşçinin İzin İstemesine Rağmen İznin Verilmemesi - İşçinin Rapor Sunması - Geçerli Fesih
Yargıtay Kararı
01 Haziran 2022, 06:12 - 919
İşçinin Kendisine Şaka Yapılmasına Kızması Sebebiyle İş Akdini Feshetmesi
Yargıtay Kararı
06 Temmuz 2022, 08:45 - 892
Ödenen Tazminat İçin İşçiye Rücu Edilen Davalarda Görevli Mahkeme İş Mahkemeleridir
İzmir Bölge Adliye Mahkemesi Kararı
15 Temmuz 2022, 08:51 - 774
İşe İade Kararı Sonrası İşçinin 6 Ay Çalışması - İşe Başlatmada Samimi Olmama
Yargıtay Kararı
28 Aralık 2022, 09:07 - 1083
Hastalık Sebebiyle Ameliyat Olma - İşverenin İş Akdini Eylemli Olarak Feshetmesi
Yargıtay Kararı
26 Haziran 2023, 07:35 - 930
Mobing Sebebiyle İş Akdinin Feshi - İhbar Tazminatı
Yargıtay Kararı
08 Aralık 2023, 11:11 - 3630
İşçinin Dava Açtıktan Sonra Aynı İşyerinde Çalışmaya Başlaması Fesih İradesinden Vazgeçtiği Anlamına Gelmez
Yargıtay Kararı
20 Haziran 2024, 18:46 - 671
İşverenin Kusuru %90! Meslek Hastalığından Manevi Tazminat Davası Kazanıldı!
Yargıtay Kararı
24 Haziran 2024, 08:36 - 1401
İşe İade Davası Sonrası Vefat: Boşta Geçen Süre Ücreti ve İhbar Tazminatı Hakkı
Yargıtay Kararı
25 Temmuz 2024, 18:11 - 907
Toplu Hafta Tatili Kullanımı ve Ücret Hesabı
Yargıtay Kararı
04 Ağustos 2024, 09:02 - 778
İşçinin Kaçırılması Sebebiyle Manevi Tazminat - Psikolojik Taciz
Yargıtay Kararı
04 Ağustos 2024, 10:22 - 511
İşverenin Tazminatların Derhal Ödeneceği Sözü Vererek İşçiden İstifa Dilekçesi Alması Feshin İşverence Yapıldığı Anlamına Gelir
Yargıtay Kararı
07 Şubat 2025, 22:25 - 858
İş Sözleşmesinin Devrine İşçinin Yazılı Rıza Göstermesi - Devreden İşverenin Sorumluluğunun Kalkması
Yargıtay Kararı
09 Mayıs 2025, 22:39 - 1329
Yasal Süreye Aykırı Yıllık İzin Uygulaması Haklı Fesih Hakkı Doğurur
İstanbul Bölge Adliye Mahkemesi Kararı
05 Haziran 2025, 16:13 - 2532
İşçinin Feshiyle Aynı Gün Yapılan Arabuluculuk Görüşmeleri Gerçek Bir Uyuşmazlık Çözümü Niteliği Taşımamaktadır
Yargıtay Kararı
13 Haziran 2025, 15:31 - 555
Başka Bir İşçiye Gönderilen E-Postada Yer Alan Yaptığınız Terbiyesizliktir İfadesi Haklı Fesih Nedeni Sayılamaz
Yargıtay Kararı
25 Haziran 2025, 18:26 - 1238
28 Eylül 2025, 07:13 - 409
İşçinin Başka Bir İşçiye Sataşarak Kalıbının Adamı Değilsin Şeklinde Söylemde Bulunması Haklı Fesih Sebebidir
Yargıtay Kararı
17 Aralık 2025, 16:25 - 188
Cinsel Taciz İddiası, Beraat ve Haklı Fesih İlişkisi
Yargıtay Kararı